Prova la ricerca per parole chiave, numero d'ordine, codice prodotto o numero di serie, per es. "CM442" o "Informazione tecnica"
Per avviare la ricerca, digitare almeno 2 caratteri.

Endress+Hauser pone le sue basi sull'innovazione: un collaboratore su 16 lavora nel campo della ricerca

L'anno scorso Endress+Hauser ha depositato più brevetti che mai. L'azienda racconta come avere successo grazie a prodotti innovativi.

Data di pubblicazione: 12.03.2015

Il dipartimento interno al Gruppo Endress+Hauser che si occupa di brevetti non può lamentarsi per la mancanza di lavoro: mai prima d'ora i ricercatori e gli sviluppatori del Gruppo Endress+Hauser hanno presentato un numero così elevato di invenzioni. Nel 2014 sono state presentate ben 337 richieste di brevetto, provenienti da siti produttivi diversi.

Il numero dei diritti di proprietà industriale attivi ha ormai superato le 6.000 unità - ancora un'altra indicazione della volontà innovativa innovazione del Gruppo. E' stato presentato il maggior numero di nuovi prodotti soprattutto nell'ambito della misura di portata, del livello e dell'analisi industriale.

"I prodotti innovativi che danno ai nostri clienti un valore aggiunto sono la nostra più grande forza, soprattutto in tempi di incertezza economica", afferma Michael Ziesemer, Vicepresidente del Gruppo Endress+Hauser. "Un'invenzione non è un'invenzione prima di aver ottenuto successo sul mercato". Solo circa il 30 per cento di tutti i brevetti raggiunge un livello di rilevanza economica - spesso dopo molti anni.

In ogni caso i brevetti sono di fondamentale importanza per la crescita del Gruppo. "Proteggere i nostri prodotti, sin dallo stadio iniziale di progettazione, è la nostra assicurazione sulla vita", dice Michael Ziesemer.

Il meeting degli innovatori

Una persona su 16 all'interno del Gruppo Endress+Hauser è impiegata in ricerca e sviluppo, lavora ogni giorno per cercare soluzioni a problemi applicativi. Un ruolo importante nel processo di innovazione di Endress+Hauser è interpretato da ciò che noi definiamo relazione con i clienti: i nostri esperti sono costantemente in contatto con clienti provenienti da diversi settori industriali per evidenziare le loro esigenze e far fronte alle loro necessità.

"Imparare dal cliente - è sempre stato un principio fondamentale per Endress+Hauser", afferma Michael Ziesemer. La nostra cultura aziendale, coltiva e promuove uno spirito di ricerca e comporta anche il rispetto degli inventori e degli innovatori. Quest'anno l'assemblea annuale degli innovatori si è tenuta a Muttenz, in Svizzera. Tutte le 344 persone che hanno presentato domande di brevetto nel 2014 sono state invitate. Premi e riconoscimenti sono andati ai brevetti particolarmente significativi.

Mailing list

Ricevete le prossime novità e i comunicati stampa direttamente nella vostra casella di posta. Restate aggiornati effettuando la sottoscrizione alla mailing list di Endress+Hauser.

Endress+Hauser press list

Endress+Hauser invia regolarmente comunicati stampa su argomenti attuali e informazioni aziendali ai professionisti della stampa

Selezionate gli argomenti che vi interessano: *
Selezionate il settore industriale che vi interessa: *

Dati personali

I campi contrassegnati con * devono essere compilati. Riceverai una mail con la conferma della tua iscrizione e il relativo link internet. I tuoi dati saranno utilizzati solo per personalizzare le tue newsletter e non saranno trasmessi a terzi. L'informazione è volontaria. Per motivi statistici effettueremo un tracking anonimo dei link.

Contatti